Финансы - инвестирование - Советы По Карьере: Управленческий Консалтинг Против. Хедж-Фонд
GetUpAndJump | Просмотров: 623
--- Блокировка окон IPO стоп инсайдерской Продажа
--- Как Покемон Go можно заработать деньги для Nintendo (NTDOY)
Преследуя карьеру в области управленческого консалтинга или управления хедж-фонд-это отличный способ для молодого амбициозного профессионала, чтобы заработать много денег и достигнуть высокого уровня престижа, часто в его первый год в колледже. В отличие от наиболее выгодных путей развития карьеры, таких как медицина и закон, ни консалтинговых, ни хедж-фонд управления накладывает жестких учебных требований. Вместо этого устанавливаются отдельные фирмы нанимает на работу. Это означает, что независимо от уровня образования кандидата, если он покажет правильный набор навыков, привод и рисовка в процессе интервью, у него есть шансы на получение наняли.
Набор навыков и другие требования к работе
Хотя Требования Образование не жесткая, существует связующая нить между подавляющего большинства консультантов по менеджменту и сотрудникам хедж-фондов, которые нанимают прямо из колледжа. Для кандидатов, имеющих только степень бакалавра, большинство тех, кто даже так далеко, как вызов на первое собеседование приходят из престижной школы, такие как Плющи, Стэнфорд, Дьюка и университета Чикаго. Даже среди студентов этих вузов, конкуренция остается жесткой. Консалтинговые фирмы и хедж-фонды хотят ярких светлых. Обычно это означает, что топ 10%, или по крайней мере топ-25%, кандидата выпускном классе .
Кандидатов с МВА введите процесс приложения с ногу на своих конкурентов со степенью бакалавра . Желание для лучших студентов из лучших школ относится к МВА кандидатов, так и для студентов.
Помимо образования, консультационных фирм ищем кандидата со следующим уровнем навыков и сноровки для дипломатии. Работа влечет за собой на ежедневной основе, чтобы убедить руководителей высшего звена, многие из которых буксировать вокруг толстых мешков высокомерие и упертость. Консультанты должны иметь возможность, чтобы убедить упрямых бизнесменов открыть свое сознание на новый образ мышления.
Лучшие консультанты сложные проблемы. Они могут анализировать структуру управления компании сверху вниз и выявить недостатки и проблемные зоны со скоростью и точностью. Они достаточно четко передать эту информацию до топ-менеджеров в языке, который они понимают.
Менеджеры хедж-фондов должны быть числа людей. Этот бизнес включает в себя использование огромного количества рычагов, чтобы сделать инвестиции, которые, если правильно разместить, привести к возвратов, карлик рынке. Это высокой степенью риска и требует комплексного численного навыки решения проблем. Студенты mit, которые сделали миллионы в Лас-Вегас с помощью сложной карты-счетные операции, вероятно, сделает очень хорошо в хедж-Фонде.
Зарплата
Консультанты по менеджменту и сотрудникам хедж-фондов, начиная от одного дня, сделать гораздо выше средней зарплаты. Средний диапазон для первого курса консультантов по управлению, получивших степень бакалавра составляет от $65,000 до 100 000$, в то время как МВА может составить где-то от $125,000 до $200,000.
Хедж-фонды также платить в пять-цифры в шестизначную цифру за первый год связывает со степенью бакалавра . Эти работы, однако, как известно, трудно попасть, и конкуренция является жесткой. Управленческий консалтинг-это легче поле, чтобы ворваться в плане соотношения вакансий для квалифицированных кандидатов. Вверх с хедж-фонды-это деньги человек может сделать после пяти до 10 лет намного выше. По сравнению с управленческим консалтингом, управлением хедж-фондами утверждает гораздо более высокий процент миллионеров.
Баланс Между Работой И Жизнью
Ни карьера выигрывает награды за баланс между работой и жизнью, но оба предлагают лучший баланс, чем некоторых других высокодоходных рабочих мест, таких как закон и инвестиционного банкинга.
Большинство консультантов по вопросам управления работать не менее 40 часов в неделю, но остаются значительно ниже 80 до 90 часов, которые являются общими инвестиционных банков и юридических компаний. Путешествия-это обширная во время первого консультанта по управлению по несколько лет, с большинством заданий из города.
По данным хедж-Фонда Дайджест исследование рабочих мест, более 90% менеджеров хедж-фондов работают от 40 до 60 часов в неделю. Несколько переменных влияют на требования задания: Размер фирмы, региона, страны и условия рынка; в сентябре 2008 день работы, вероятно, выглядела намного иначе, чем в августовский день 1999 года .